Նյու Յորքում շատ աշխատողներ կբարձրացնեն աշխատավարձերը՝ երբ և որքանով

2023 թվականի Աշխատանքի օրը նշելով՝ նահանգապետ Քեթի Հոկուլը ուշադրություն հրավիրեց վերջերս հաստատված աշխատավարձերի բարձրացման վրա՝ սկսած բուժքույրերից և քոլեջի ուսուցիչներից մինչև ցածր եկամուտ ունեցող աշխատողներ: Լուռ հավաքել է տեղեկատվություն այն մասին, թե որ Նյու Յորքի աշխատողները շուտով աշխատավարձի բարձրացում կստանան:

«Նյու Յորքի աշխատողները ոչ միայն մեր տնտեսության շարժիչն են, այլ ուսուցիչները, ովքեր կրթում են մեր երեխաներին, իրավապահ մարմինների աշխատակիցները, ովքեր պաշտպանում են մեր համայնքները, շինարարները, ովքեր մեր նահանգը հասցնում են նոր բարձունքների և ավելին», - ասաց Հոկուլը:

Աշխատանքի օրը նահանգը հարգանքի տուրք մատուցեց ամերիկյան կազմակերպված աշխատանքային շարժման մեծ ձեռքբերումներին և աշխատողների իրավունքների և պաշտպանության համար շարունակվող պայքարին՝ վերահաստատելով արդար աշխատավարձի, առողջության պահպանման, արժանապատվության և բոլոր աշխատողների նկատմամբ հարգանքի հավատարմությունը:

«Արհմիության տոմսը մնում է հզոր խորհրդանիշ, որը աղքատությունից դուրս է բերել Նյու Յորքի միլիոնավոր ընտանիքներ, ներառյալ իմ ընտանիքը: Մեր վարչակազմը կշարունակի ապահովել, որ բոլոր նյույորքցիներն ունենան իրենց անհրաժեշտ և արժանի առավելություններն ու հնարավորությունները», - հավելել է նահանգապետը:

Աշխատավարձերի և նպաստների բարձրացումները ներառում են.

Նվազագույն աշխատավարձի ինդեքսավորում. Հոկուլը հայտարարեց, որ 2024 ֆինանսական տարվա բյուջեն ներառում է Նյու Յորքի ցածր աշխատավարձով աշխատողներին օգնելու ծրագիր: Նյու Յորքում նվազագույն աշխատավարձի բարձրացումը երեք տարով, իսկ հետո ապագա բարձրացումները գնաճի հետ կապելը կօգնի աշխատակիցներին չհետևել կյանքի թանկացմանը:

1 թվականի հունվարի 2024-ից նվազագույն աշխատավարձը կբարձրանա մինչև 16 դոլար Նյու Յորքում և Նասաուում, Սաֆոլքում և Վեսթչեսթեր նահանգներում, իսկ նահանգի մյուս բոլոր մասերում մինչև 15 դոլար: 2025 և 2026 թվականներին նվազագույն աշխատավարձը կավելանա տարեկան ևս 0,50 դոլարով, որից հետո աճը տեղի կունենա հյուսիսարևելյան տարածաշրջանի CPI-W ինդեքսով որոշված ​​տեմպերով:

հետ աշխատանքային պայմանագրի վավերացում Միացյալ համալսարանական մասնագիտություններ: 2023 թվականի օգոստոսին Հոկուլը հայտարարեց չորս տարվա աշխատանքային համաձայնագրի վավերացման մասին Ամալգամացված համալսարանական միության հետ, որը ներառում է SUNY-ի ավելի քան 37 պրոֆեսորադասախոսական կազմ և պրոֆեսիոնալ անձնակազմ: Վավերացված համաձայնագիրը նախատեսում է աշխատավարձի բարձրացում պայմանագրի գործողության յուրաքանչյուր տարում։ Բացի այդ, համաձայնագիրը նախատեսում է փոխհատուցման այլ ավելացումներ՝ միանվագ բոնուս և 000 շաբաթ լրիվ վարձատրվող ծնողական արձակուրդ:

հետ աշխատանքային պայմանագրի վավերացում Նյու Յորք նահանգի հանրային ծառայողների ֆեդերացիա: 2023 թվականի հուլիսին Հոկուլը հայտարարեց եռամյա աշխատանքային համաձայնագրի վավերացման մասին Նյու Յորքի պետական ​​​​աշխատողների ֆեդերացիայի հետ, որը ներառում է ավելի քան 51 Նյու Յորքի աշխատակից: Վավերացված համաձայնագիրը նախատեսում է աշխատավարձի բարձրացում՝ համաձայնագրի կնքման յուրաքանչյուր տարում 3%-ով։ Բացի այդ, համաձայնագիրը ներառում է փոխհատուցման այլ ավելացումներ՝ 3 ԱՄՆ դոլարի միանվագ բոնուս և մինչև 000 շաբաթ լրիվ վճարվող ծնողական արձակուրդ:

Տնային աշխատողների համար նվազագույն աշխատավարձի բարձրացում. 2023 ֆինանսական տարվա ընդունված բյուջեն ներառում է 7,7 միլիարդ դոլար չորս տարվա ընթացքում տնային խնամքի աշխատողների նվազագույն աշխատավարձը 3 դոլարով բարձրացնելու համար: Նորամուծությունն ուժի մեջ է մտել 2022 թվականի հոկտեմբերին և 1 թվականի հունվարի 2024-ից ամեն տարի կավելանա ու ինդեքսավորվի։

Ուժեղացում բուժքույրերի աշխատավարձը: 2022 թվականի հոկտեմբերին Հոկուլը հայտարարեց Նյու Յորք նահանգի հաստատություններում բուժքույրերի աշխատավարձի բարձրացման մասին՝ օգնելու բարելավել նահանգի առողջապահական աշխատուժի հավաքագրումն ու պահպանումը: Օրվա հերթափոխով աշխատող գրանցված բուժքույրերի մեկնարկային աշխատավարձը նահանգում կկազմի մոտ 90 ԱՄՆ դոլար, իսկ նահանգում՝ 108 դոլար՝ աշխատավարձի տարբերություններով: Աշխատավարձի բարձրացումը կազդի 6 նահանգային գերատեսչությունների Նյու Յորք նահանգի մոտավորապես 500 աշխատակիցների վրա:

Շինարարների գերակշռող աշխատավարձերը. 2023 թվականի օգոստոսին Հոկուլը ստորագրեց օրենք «Ավտոճանապարհների որակի ապահովման մասին» օրենքը, որը կուժեղացնի Նյու Յորքի շինարարական աշխատուժը՝ նրանց տրամադրելով գերիշխող աշխատավարձ:
Ամբողջովին վարձատրվող ծնողական արձակուրդի ընդլայնում. 2023 թվականի հունիսին նահանգապետը հայտարարեց Նյու Յորքի նախաձեռնության ընդլայնման մասին՝ նահանգի աշխատակիցների ավելի քան 12%-ին 80 շաբաթ լրիվ վարձատրվող ծնողական արձակուրդ տրամադրելու մասին:

Գենդերային վճարումների տարբերությունների հաշվետվություն

2023 թվականի մարտին Նյու Յորքի գենդերային վարձատրության տարբերությունների վերաբերյալ Աշխատանքի Պետդեպարտամենտը հրապարակեց նոր զեկույց: Զեկույցը վերանայել է 2018 թվականի Աշխատանքի դեպարտամենտի հետազոտության արդյունքները և դիտարկել կորոնավիրուսի (COVID-19) համաճարակի ազդեցությունը հիմնական գործոնների վրա, որոնք ավանդաբար կապված են գենդերային վարձատրության տարբերության հետ: Զեկույցը պարունակում է մի շարք առաջարկություններ այս համատարած խնդրի լուծման համար:

Խորհրդատվություն գյուղատնտեսական աշխատողների աշխատավարձը: 2023 թվականի փետրվարին Աշխատանքի դեպարտամենտը պաշտոնապես ընդունեց ֆերմերային տնտեսությունների արտաժամյա վարձատրության վերջնական կանոնները՝ կոդավորելով հանձնակատար Ռոբերտա Ռեարդոնի հրամանը, որը սեպտեմբերին հաստատեց Գյուղատնտեսական աշխատողների փոխհատուցման խորհրդի հաշվետվությունը և առաջարկությունները:

Կանոնակարգը մինչև 60 թվականի հունվարի 40-ը նվազեցնում է արտաժամյա աշխատանքի վարձատրության 1 ժամվա ներկայիս շեմը մինչև շաբաթական 2032 ժամ՝ թույլ տալով 10 տարի՝ աստիճանաբար ներդնել նոր շեմը:

Աշխատավարձի թափանցիկություն: 2022 թվականի դեկտեմբերին նահանգապետ Հոկուլը ստորագրեց Նյու Յորք նահանգի Աշխատավարձի թափանցիկության մասին օրենքը, որը պահանջում է գործատուներից հրապարակել բոլոր գովազդվող աշխատատեղերի և առաջխաղացման համար նախատեսված աշխատավարձերի միջակայքերը:

2,1 միլիարդ դոլարի բաշխում Բացառված աշխատողների հիմնադրամները: Նյու Յորք նահանգը վճարել է գրեթե 2 միլիարդ դոլար ավելի քան 128 բնակիչների, ովքեր համաճարակի ժամանակ դաշնային օգնություն չեն ստացել:

Օգնություն միգրանտներին և ապաստան հայցողներին

2023 թվականի օգոստոսին Հոկուլը հայտարարեց Ծրագրի մասին, ինչը կբարձրացնի պետության կարողությունը՝ օգնելու ապաստան հայցողներին արագորեն օրինական աշխատանք գտնել: Նա հանձնարարել է Աշխատանքի նահանգային դեպարտամենտին օգնել ապաստան հայցողներին աշխատանք գտնել, որպեսզի նրանք կարողանան աշխատել հենց դաշնային աշխատանքի թույլտվություն ստանալուն պես: