ემიგრანტებში პოპულარულმა სამუშაომ გაზარდა მინიმალური ხელფასი: საკვების მიმწოდებელი მუშები ახლა საათში 19 დოლარიდან გამოიმუშავებენ

ამის შესახებ ნიუ-იორკის მერიამ განაცხადა ახალი აქცია ხელფასები. მიწოდების მუშაკები Big Apple-ში ახლა 19 დოლარს გამოიმუშავებენ საათში. მაგრამ, როგორც იტყობინება Gothamist, თუმცა ხელფასები გაიზარდა, რჩევები შემცირდა.

მიწოდების მუშაკები წლების განმავლობაში ითხოვდნენ უფრო მაღალი მინიმალური ხელფასის სტანდარტებს თავიანთი სამუშაოსთვის. ისინი ადრე საშუალოდ 5,39 დოლარს იღებდნენ საათში, რჩევების გამოკლებით. კურიერები ახლა მიიღებენ მინიმუმ 19,56 დოლარს საათში, როგორც ნაწილი კანონი 2021 წ, რომელიც უფრო მაღალ ხელფასს ადგენს. 2025 წლის აპრილში მათი ხელფასები კიდევ ერთი დოლარით გაიზრდება.

”ეს დაგვეხმარება ეკონომიკურად, ჩვენ შევძლებთ ქირის გადახდას”, - თქვა ანტონიო სოლისმა, მიმწოდებელმა მუშაკმა ხუთწლიანი გამოცდილებით. „ინფლაციასთან ერთად ყველაფერი ძვირდება ნიუ-იორკში, ამიტომ მნიშვნელოვანია, რომ მუშაკთა ხელფასი უფრო მაღალი იყოს“.

DoorDash, GrubHub და Uber ქირაობენ მუშაკებს დამოუკიდებელ კონტრაქტორებად, რაც იმას ნიშნავს, რომ ქალაქის მმართველობამდე ეს ადამიანები არ იყვნენ დაცული ფედერალური ან შტატის მინიმალური ხელფასის კანონებით.

მშრომელთა უფლებების დაცვა

მუშები, რომლებმაც შექმნეს კოლექტიური Los Deliveristas Unidos პანდემიის დროს, აცხადებენ, რომ მათ მოუწიათ დღეში 8-დან 10 საათამდე მუშაობა თოვლში, ექსტრემალურ სიცხეში ან საცობებში, რომ დღეში 40 დოლარი გამოეღოთ.

”ეს მათხოვრობას ჰგავდა”, - თქვა როსარიო რეიესმა, კიდევ ერთი მიმწოდებელი. ადრე ცოტა ფულისთვის ბევრს ვმუშაობდით, ახლა კი გადარჩენაში გვეხმარება“.

რეისი ამბობს, რომ მისი ხელფასი გაორმაგდა, კვირაში 400 დოლარიდან 800 დოლარამდე.

On სათაური: ნიუ-იორკში მიტანის სერვისებმა შემოიღო ახალი წესები და გაზარდა შეკვეთების საფასური.

კანონი 2021 წელს მიიღეს, შარშან კი ოთხი კომპანია სარჩელი შეიტანამისი განხორციელების დაბლოკვა. ისინი ამტკიცებდნენ, რომ ანაზღაურების ახალი მასშტაბი დააზარალებს მათ ბიზნესს. მაგრამ მოსამართლე ქალაქის მხარეზე დადგა და კანონი ძალაში შევიდა. გასულ წელს საათობრივი განაკვეთი, რჩევების გამოკლებით, 17,96 დოლარად განისაზღვრა. ეს იყო პირველი რამდენიმედან ხელფასი იზრდება მინიმალური ხელფასის ახალი წესით.

„ჩვენ დამოკიდებულნი ვართ ჩვენს კურიერებზე, რომ მოგვაწოდონ საკვები მთელი საათის განმავლობაში“, - განაცხადა ქალაქის მენეჯერმა ერიკ ადამსმა მერიაში გამართულ პრესკონფერენციაზე. – თუ შუაღამისას გაიღვიძებთ და გინდათ საჭმელი, შეგიძლიათ დარეკოთ კურიერთან. რაც ბევრს არ ესმის, არის ის, რომ როდესაც ჩვენ მარიხუანას ლეგალიზება მოვახდინეთ, ხალხს სურს საჭმელი. ასე რომ, დღის ნებისმიერ დროს ურეკავენ, რომ საკვები მიეწოდებინათ“.

მან აღნიშნა, რომ მიწოდების მუშაკები მხარს უჭერდნენ ნიუ-იორკელებს და მათ ოჯახებს პანდემიის ყველაზე უარეს დღეებში და ახლა ქალაქი ეხმარება მათ ოჯახების უზრუნველყოფაში.

მერიაში აცხადებენ, რომ ქალაქის აპლიკაციები მიტანის მუშაკებს კვირაში 16,3 დოლარს მეტს უხდიან, რაც მინიმალური საათობრივი ხელფასი დაწესდა. ზრდა არის დაახლოებით 165%. ადამსის ადმინისტრაციამ განაცხადა, რომ არანაირი გავლენა არ ჰქონია მომხმარებლებზე ან რესტორნებზე, რადგან მიწოდების რაოდენობა იგივე დარჩა კვირაში 2,6 მილიონი.

სად წავიდა რჩევები?

„ეს ძნელად გამომუშავებული ფული მიდის ჩვენს თემებში მცხოვრებ დედებს, მამებს, შვილებს. ისინი ახლა საბოლოოდ შეძლებენ მიიღონ დამატებითი შემოსავალი ქირის გადასახდელად, ასევე იყიდონ საკვები და იცხოვრონ ჩვენს ლამაზ ქალაქში“, - ხაზგასმით აღნიშნა ლიგია გუალპა, პროექტის აღმასრულებელი დირექტორი. მუშათა სამართლიანობის პროექტი, რომელიც მხარს უჭერდა მუშაკთა უფრო ძლიერ დაცვას.

მისი თქმით, კომპანიები, რომლებიც მუშაობენ აპლიკაციებთან, ართულებენ რჩევების გამოთვლას. ბოლო თვეების განმავლობაში მათ დაიწყეს თანამშრომლების გათიშვა მათი ანგარიშებიდან გაუგებარი მიზეზების გამო. მუშები ადასტურებენ, რომ ხელფასი გაიზარდა და რჩევები შემცირდა.

Uber-ის, GrubHub-ისა და DoorDash-ის წარმომადგენლებმა განაცხადეს, რომ ისინი განახორციელებენ მინიმალური ანაზღაურების განაკვეთებს. კომპანიებმა აღიარეს, რომ ახალი წესების ძალაში შესვლის შემდეგ, მათ უნდა შეეზღუდათ თანამშრომლების რაოდენობა, რომლებსაც ჰქონდათ წვდომა აპლიკაციებზე და შეცვალონ რჩევების გადახდის წესი. მათი თქმით, ასეთი ზომები აუცილებელია ახალი საოპერაციო ხარჯების დასაფარად.

DoorDash ახლა მხოლოდ შეკვეთის გაფორმების შემდეგ იძლევა საშუალებას, რაც სპიკერმა თქვა, რომ აუცილებელი იყო, რადგან კომპანიას უნდა გაეზარდა მომხმარებლის მომსახურების საფასური. GrubHub-მა დაამატა, რომ კომპანიას მასობრივად არ გაუუქმებია თანამშრომელთა ანგარიშები, მაგრამ ნებისმიერ თანამშრომელს, რომელსაც დეაქტივირებული ანგარიში აქვს, შეუძლია შეიტანოს განაცხადი. მიმართვა ონლაინ.