‘Меня уволили за отказ вакцинироваться, и это потеря для всего Нью-Йорка’: крик души учительницы, потерявшей работу
17.02.2022, 10:03 EST
Нургуль Султанова-Четин
Учительницу государственной школы в Бруклине уволили за отказ от вакцинации. В своей статье для New York Post она рассказала, почему власти штата совершают ошибку увольняя тех, кто не желает вакцинироваться. Далее – от первого лица.
Я одна из городских служащих, которых уволили на этой неделе, когда мандат на вакцинацию, введенный бывшим мэром Биллом де Блазио, вступил в силу.
Вы слышали о нас в течение многих месяцев. Пока мы были в неоплачиваемом отпуске, нас называли «эгоистичными» и «небезопасными». Де Блазио по телевидению предположил, что несколько месяцев без зарплаты приведут нас в чувство, как будто у нас его не было. Губернатор Нью-Йорка Кэти Хокул нанесла нам удар, когда сказала бруклинскому собранию, что вакцинированные люди — «самые умные».
Мы, работники Департамента образования, стали объектом особой мишени со стороны политиков и прессы. Они утверждают, что мы «не заботимся о детях», хотя они успокоились с тех пор, как нас, непривитых педагогов, выгнали из школ. Также количество случаев заболевания COVID-19 возросло до 1000 % с ударом омикрона.
По теме: Адамс уволил 1400 работников из-за отсутствия вакцинации
Вам сказали, что увольнения только навредили тем, кого увольняют. Уволили 1430 сотрудников на этой неделе, еще 9000 городских рабочих добиваются освобождения от вакцины. Это неправда. Я прошу вместо того, чтобы забыть о нас так быстро, как того хотели бы от вас политики, уделите время тому, чтобы подумать о том, что вы теряете.
Чем чревато увольнение непривитых сотрудников
- Вы потеряли налоговые поступления и рано или поздно увидите эту потерю в своем сообществе. Раньше я платила около 30 000 долларов в год в виде налогов. Когда вы увидите мусор на улице, грязное метро, сокращенные часы работы библиотеки или сокращение летних программ для молодежи, то поймёте, что решение уволить нас повлияло и на других жителей города.
- Вы платите за дополнения к списку продуктовых талонов. Теперь, когда у меня нет дохода, я получаю 250 долларов в месяц. Когда я работала и зарабатывала около 90 000 долларов, то регулярно покупал продукты для нуждающихся людей. Я больше не могу выделять ресурсы нуждающимся.
- Вы потеряли социального работника государственной школы. В августе 2021 года бывший канцлер гордо заявил в прессе, что государственные школы наняли 500 новых остро необходимых социальных работников, чтобы помочь нашим детям. Однако в прошлом году школы потеряли многих, когда непривитых отправили в неоплачиваемый отпуск. Бруклинская школа, где я работала до октября, несколько месяцев была без психолога и социального работника — без меня. Дети страдают. Дети с особыми потребностями страдают больше.
- У вас больше измученного персонала. Нехватка кадров несправедлива по отношению к тем, кто еще работает. Мои ленты в социальных сетях полны рассказов перегруженных школьных работниках — особенно новичков и неопытных. В их школах просто не хватает сотрудников, а непривитых уже уволили. Это взрослые, на которых рассчитывают ваши дети.
- Вы потеряли продуктивного жителя вашего города, который целыми днями помогал детям. Мое расписание очень изменилось с тех пор, как меня выгнали с работы. В течение типичной последней недели я тратила время на обжалование отклоненного заявления о безработице (три часа), заполнение и отправку факсом документов для моего заявления на получение талонов на питание (пять часов).
- Я ожидала в департаменте труда штата (один час 40 минут), читала юридические документы, звонила по телефону и писала письма множеству политиков и «общественных лидеров», которые никогда не отвечают. Также я склонна ко всем обычным реакциям на вынужденную безработицу, которые можно было бы ожидать. Я испытываю печаль, беспокойство, разочарование, и все это влияет на моих соседей и мою семью, если они общаются со мной в один из таких дней.
- Вы потеряли опору в качестве сотрудника, будь то государственный или частный. Разрушая нашу экономическую жизнь на глазах у общественности, городские администраторы подают пример рабочим, которые возражают против произвольного требования, и посылают сигнал остальным сотрудникам. Город демонстрирует готовность разорвать тысячи трудовых договоров.
- Вы потеряли жителей Нью-Йорка. Многие из нас, ошеломленные месяцами клеветы на репутацию и финансовым принуждением, уехали или планируют уехать в ближайшее время. Я знаю дюжину преданных учителей с 20-летним стажем, которые больше не будут рядом, чтобы учить ваших детей. Они не будут тратить свою зарплату на нашу экономику и вообще помогать делать Нью-Йорк таким удивительным местом, каким он был.
- Я была штатным сотрудником и шесть лет посвятила городским школам. Но я не могла сохранить свою работу просто хорошо выполняя свою работу. Вместо этого я столкнулась с многомесячной кампанией запугивания. И я, наконец, потеряла работу, потому что не хотела получать лечение, которое я не считаю правильным для себя. Жители Нью-Йорка, подумайте и о том, что вы здесь потеряли.